Contenido · Ficha de clase

Las culturas prehispánicas

No hubo una unión muy clara entre mixtecas, los especialistas sugieren que muchas veces tuvieron conflictos entre ellos mismos

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Manos a la obra con los desafíos

¿Cómo puedes evitar el riesgo de contagio?

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Mi postura ante los dilemas

Énfasis: argumenta una postura ante una dilemática que implica un conflicto de valor. ¿Qué vamos a aprender?

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Pijamada de las decisiones

Y cuanto más lo evitaba, más lo veía por todas partes.

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¿Cómo tomar una decisión?

Énfasis: explica principios éticos para ayudar a tomar decisiones ante situaciones en las que se presentan conflictos de

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¿Cómo lo resuelvo?

Además, evitará que la maestra sancione a todo el grupo o a alguien de manera injusta.

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Tomo decisiones ante un dilema y respeto los derechos humanos

. - argumenta una postura ante una situación dilemática que implica un conflicto de valor, con base en el respeto a su integridad

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Respeto las libertades y rechazo la discriminación

se puedan vulnerar nuestras libertades, violar algún derecho o ser víctimas de discriminación, y hacer lo posible por evitarlo

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Rechazo la violencia y defiendo los derechos humanos

Para ello debes prevenir la violencia y aprender a resolver los conflictos de una forma no violenta, y construir con tus

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Combatimos la discriminación y la violencia hacia las niñas y mujeres

¿Quién tiene la obligación de evitar la discriminación que sufren las niñas, las adolescentes y las mujeres?

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Cada cabeza es un mundo

emociones, empatía y asertividad, para dialogar, negociar e impulsar acuerdos que contribuyan a la transformación de conflictos

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Volver a unir las piezas

emociones, empatía y asertividad, para dialogar, negociar e impulsar acuerdos que contribuyan a la transformación de conflictos

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Ante los conflictos, seamos flexibles

Ante los conflictos, seamos flexibles

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Grandes desafíos en la convivencia

No es un conflicto de dos personas, es un conflicto social y en conjunto, debemos buscar soluciones.

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¿Qué es lo que ves?

aplica sus habilidades sociales, como manejo de emociones, empatía y asertividad, para la resolución de conflictos.

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