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Aprendamos del conflicto

En cuanto a las personas involucradas, es importante identificar el problema en sí, reconociendo la relación, intereses y

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Por una cultura de paz para todas las personas

El ejemplo más evidente, cruel y desigual, es la pobreza extrema en que algunas personas viven en México y en el mundo.

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La convivencia pacifica: una estrategia de las naciones

se detecta un conflicto y esté en su desarrollo es el asertividad; para ello, se te invita a conocer a la Licenciada en

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La convivencia pacífica con mis grupos de pertenencia

convive y, probablemente, en ocasiones, se esté en conflicto.

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La convivencia pacífica: una forma de aprender a estar juntos

La convivencia pacífica no sólo busca evitar el conflicto, sino que las personas trabajen en conjunto para desarrollarse

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Igualdad ante la ley y democracia

lleven a cabo en el mismo tiempo.

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Todas las personas somos iguales ante la ley

En la primera columna escribe el ámbito en el que se desarrollan: familia, escuela y comunidad.

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La igualdad: un valor y un derecho

Se puede decir que el valor de la igualdad está manifestado en tus prácticas y en la forma en que tratas y te relacionas

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El actuar imparcial de la autoridad con apego a las leyes

El actuar imparcial de la autoridad con apego a las leyes

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¿Quién aplica las leyes?

temprana edad, como con nuestras madres y padres en el ámbito del hogar o un árbitro o árbitra en el ámbito social.

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El valor de la imparcialidad de las leyes y normas

El valor de la imparcialidad de las leyes y normas

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Ser imparcial es no discriminar

y no discriminación en su trabajo.

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¿Qué es la imparcialidad?

secundaria, quien comenta la manera en cómo aplica en su trabajo, como servidor público, el principio de imparcialidad.

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Cultura de paz: una forma de solucionar los conflictos

Como observaste en el video, el diálogo es una capacidad de los seres humanos que está presente a diario en la vida, para

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Por una cultura de paz

, y escríbelas en el trabajo que estás construyendo.

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