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Cultura de paz entre los pueblos

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Aprendamos del conflicto

ocurrido sin herir o lastimar a las otras personas generando un canal de confianza, donde se expresen los pensamientos y

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Por una cultura de paz para todas las personas

La violencia estructural o indirecta proviene de los componentes macro, como son lo social, lo económico y lo político.

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La convivencia pacifica: una estrategia de las naciones

a las generaciones venideras del flagelo de la guerra, invitando a los Estados miembros a promover la reconciliación para

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La convivencia pacífica con mis grupos de pertenencia

Los grupos de pertenencia son aquellos a los que cada persona se integra a lo largo de su vida, por distintos motivos o para

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La convivencia pacífica: una forma de aprender a estar juntos

La convivencia pacífica: una forma de aprender a estar juntos

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Igualdad ante la ley y democracia

A continuación, se enunciarán otros 4 tipos de igualdad con sus respectivos ejemplos, los cuales, de la misma manera que

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Todas las personas somos iguales ante la ley

lo conducente al manejo del hogar, a la formación y educación de los hijos y a la administración de los bienes que a estos

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La igualdad: un valor y un derecho

que comprometerse con los valores de justicia, solidaridad y el aprecio a la dignidad y a la igualdad, entre otros.

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El actuar imparcial de la autoridad con apego a las leyes

El actuar imparcial de la autoridad con apego a las leyes

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¿Quién aplica las leyes?

Recuerda que a lo largo de la sesión deberás anotar por lo menos cinco ideas generales sobre el tema, así como todo lo que

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El valor de la imparcialidad de las leyes y normas

Recuerda que el papel de las y los mediadores en un conflicto, se debe apegar a lo que establecen las leyes y buscar una

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Ser imparcial es no discriminar

Por lo tanto, si las y los servidores públicos aplican imparcialmente la ley, las y los ciudadanos se sienten motivados a

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¿Qué es la imparcialidad?

son: Dar a las hijas y a los hijos las mismas oportunidades para estudiar.

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Cultura de paz: una forma de solucionar los conflictos

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